Glossar
Kleinbetriebsklausel
Die Kleinbetriebsklausel schließt den allgemeinen Kündigungsschutz für Betriebe mit in der Regel bis zu zehn Arbeitnehmern aus. Teilzeitkräfte zählen dabei anteilig: mit 0,5 bei bis zu 20 Wochenstunden und mit 0,75 bei bis zu 30 Wochenstunden.
- Begriff
- Kleinbetriebsklausel
- Stand
- 12. September 2026
Was dahinter steckt
Rechtsgrundlage ist Paragraf 23 Kündigungsschutzgesetz. Für Arbeitsverhältnisse, die bereits vor dem 1. Januar 2004 bestanden, gilt teilweise noch die alte Schwelle von fünf Arbeitnehmern.
In einem Kleinbetrieb bleibt eine Kündigung nicht schutzlos: Treu und Glauben, ein Mindestmaß an sozialer Rücksichtnahme und Sonderkündigungsschutz, etwa in der Schwangerschaft oder Elternzeit, gelten unabhängig von der Betriebsgröße weiter.
Siehe auch
Quellen und Methodik
Quellen und Lizenzen
- Paragraf 23 Kündigungsschutzgesetz, Geltungsbereich, Bundesministerium der Justiz, gesetze-im-internet.de,
Einsatz von Sprachmodellen
Die Fließtexte dieser Seiten (Überschriften, Beschreibungen, Ratgeber- und Glossarinhalte) entstehen mit Unterstützung von Sprachmodellen und werden vor der Veröffentlichung geprüft. Die Hero-Bilder sind mit einem Bildmodell erzeugt. Name, Anschrift und Kontaktdaten der einzelnen Anwaltskanzleien stammen dagegen unverändert aus OpenStreetMap und werden von keinem Sprachmodell erzeugt, ergänzt oder verändert.
Korrekturweg
Eine falsche Anschrift, eine geschlossene Kanzlei oder eine falsche Zuordnung melden Sie über das Kontaktformular. Wir gleichen die Meldung mit der Quelle ab und korrigieren belegte Fehler auf der betroffenen Seite.
Stand dieser Angaben: 12. September 2026.